PM 評價
地點臺北市 | 工時42 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 4萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
很多項目都不符合勞基法、公司沒有人資、內部管理方式和制度都不完善但也沒有想改變。
工作內容
工作內容和JD以及面...
沒有回報記錄
PM 評價
地點臺北市 | 工時42 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資年薪 80萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
很多項目不符合勞基法，公司制度不完善，很多流程和管理方式都存在著可以改善的空間
工作內容
雜事很多，許多求職應徵...
沒有回報記錄
剪輯師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分4.3分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資年薪 72萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
目前公司剪輯師有三位，主要產出一些社群短影音，主戰場是IG Reels，其他平台則是看客戶需求。另外最近公司做不...
沒有回報記錄
後端工程師 評價
地點臺北市 | 工時45 小時/週 | 評分4.3分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 15萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
我主要負責RPA自動化腳本和流程設計，專案上面沒有特定，基本上就是看被分配到什麼，平常也需要survey一些可直...
沒有回報記錄
前端工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分4.3分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資年薪 80萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
整體算很扁平式管理，上下位階關係應該就是員工 VS.執行長這樣兩層而已，每周都有開發會議，去更新目前的進度和...
沒有回報記錄
PM 評價
查看其他人回報
共 2 個回報
這篇文章內容不實
這位員工已被資遣且已與勞工局完成調解，工作態度不佳，常偷懶，遠端工作時間在家睡覺....等等
很多同事可以作證喔~
其他
好好笑，我是發文的當事者，我根本沒遠端過。貴公司離職的人多到根本你們記不得了呢。
拜託你們不要一直想在員工這邊佔便宜
薪水切成那麼多份，一不小心就會沒有領滿耶~等同可以減少員工薪水的支出了，賺到了啦~
整個管理制度、專案管理、時程開發都與業界有極大的落差。
你們很幸運沒有遇到有心且有資源的人要搞勞基法的人。存證信函倒是有收到幾張了?
地點臺北市 | 工時45 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗1 年 | 薪資年薪 60萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
沒有甚麼管理制度可言，管理方式偏軍事化與情緒化。
薪資一包拆成x等份, 白話來說就是走在灰色地帶, 有機會拿...
查看其他人回報
共 2 個回報
這篇文章內容不實
這位員工已被資遣且已與勞工局完成調解，工作態度不佳，常偷懶，遠端工作時間在家睡覺....等等
很多同事可以作證喔~
其他
好好笑，我是發文的當事者，我根本沒遠端過。貴公司離職的人多到根本你們記不得了呢。
拜託你們不要一直想在員工這邊佔便宜
薪水切成那麼多份，一不小心就會沒有領滿耶~等同可以減少員工薪水的支出了，賺到了啦~
整個管理制度、專案管理、時程開發都與業界有極大的落差。
你們很幸運沒有遇到有心且有資源的人要搞勞基法的人。存證信函倒是有收到幾張了?
PM 評價
地點臺北市 | 工時50 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 4萬5000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
組織很扁平，沒有明確的升遷制度，也不確定公司什麼時候會調薪水，可能要自己爭取
性別友善度
公司的人都蠻好的，不同性別...
沒有回報記錄
1-7 篇 (共 7 篇)
